Трудоустройство программиста со знанием Python

На сегодняшний день Python ー один из самых востребованных языков программирования. Последние два-три года его причисляют к тройке лидеров, а рекрутинговые компании по подбору IT- персонала постоянно ищут специалистов такого профиля.

Python используют для выполнения заданий в области бизнеса и науки. Также его часто используют для создания веб-сайтов, разработки мобильных приложений. Широкая сфера использования указывает на универсальность языка, подходящего для работы с большими объемами информации.

Чтобы вести сопровождение проекта разработчику на Python также понадобятся знания front-end разработок. Не лишним будет владение дополнительным языком JavaScript.

Вакансии для разработчиков

Существует несколько вариантов, как устроится на работу Python программисту:

• самостоятельный поиск через специализированные сервисы;
• подбор вакансий на онлайн биржах труда;
• через рекомендации знакомых;
• с помощью рекрутинговых агентств.

Для самостоятельного поиска, подойдут сервисы вроде HeadHunter и Indeed. Здесь встречаются много предложений работы за рубежом, что особенно важно для тех, кто планирует релокейт в Польшу или другие страны.

Трудоустроиться за границей поможет сервис для айтишников Upwork. После прохождения тестовых заданий с удовлетворительным результатом, соискателя могут пригласить на работу. На перечисленных сервисах размещают вакансии не только для опытных сеньоров, но и для начинающих специалистов или даже студентов. Возможна полная или частичная занятость, а также сотрудничество на удаленке.

Важный момент ー на сайтах вакансий чаще всего заниженные зарплаты. Чтобы не прогадать, адекватно оценивайте свои знания и умения, анализируйте рынок трудоустройства и взвешенно принимайте решения.

Что требуют от Python-разработчика

Требования, которые выдвигаются к кандидатам, зависят от специализации, сложности задач и требуемого результата. Обобщая, можно сказать, что работодатели выставляя вакансии для Python разработчиков, требуют:

• доскональное знание языка программирования, а также библиотек Python;
• владение фреймворком Django или Flask, Pyramid, Tornado;
• базовый уровень знаний HTML и CSS, а также JavaScript;
• опыт обращения с Git;
• знание SQL, опыт взаимодействия с реляционными и не реляционными базами данных, использование ORM;
• владение английским языком, на уровне соответствующем занимаемой должности;
• навык вливаться в команду, понимать коды, написанные другими специалистами, разбираться в традиционных методологиях разработок.

Высшее образование требуют не все. Исключение ー область математики, где к этому относятся придирчиво. Для многих работодателей важны знания, а не корочки. Поэтому часто берут на работу сотрудников без высшего образования, изучавших Python на курсах либо самостоятельно.

Это обобщенный список возможных требований при отборе разработчиков программного обеспечения. Диапазон вакансий, так же как IT-задач, которые придется решать, очень объемный. Каждая компания выдвигает свои требования, ориентируясь на собственную специфику деятельности. Неизменным остается закономерность: что чем больше претендент знает языков программирования, чем богаче опыт взаимодействия с различными базами данных, тем больше вероятность занять хорошую должность с достойной оплатой.

Свободное владение английским позитивно влияет на доход. Особенно в случае попыток устроится в заграничную компанию, например, стать одним из главных кандидатов на вакансию Magento developer. Также дополнительное преимущество дает знание языка страны, в которую планируется релокейт.

Популярные вакансии для Python-разработчика

Проанализировав рынок вакансий IT-области, можно выделить следующие вакансии для специалиста, со знанием языка Python:

• Junior Python разработчик. Необходим опыт работы от полугода до полутора лет. Должен сам писать код, самостоятельно решать несложные задачи. При необходимости может рассчитывать на помощь наставников.
• Middle Python разработчик. Необходимый опыт работы не менее трех лет. Сотрудник самостоятельно должен писать код программ, выполнять задания средней, высокой сложности, обнаруживать ошибки, исправлять их.
• Senior Python разработчик. Принимая на работу Python программиста требуют опыт свыше четырех лет. Такой специалист должен создавать сложные фрейморковые приложения. Иметь достаточно знаний, чтобы разрабатывать архитектуру приложений, уметь руководить командой и вести проекты.
• Python Team Lead. Должность главенствующая над сеньорами. Обязан руководить командой девелоперов. Требования включают доскональное знание технической стороны деятельности, погружение в разработку архитектуры проекта, анализ кода, работа над сложными задачами. Нужны знания на уровне Senior и Software Engineer.
• QA Automation Engineer. В обязанности тестировщика входит слежение за качеством всего программного обеспечения. Он должен обнаруживать ошибки кода или программ. Востребованность QA-специалистов объясняется невозможностью без тщательных проверок получить качественный продукт.
• Python Backend разработчик. Должность предполагает работу с серверными элементами приложений, администрирование баз информационных данных, а также контроль архитектуры и программной логики. Чтобы закрыть full stack вакансию, девелопер должен владеть серверными языками для написания программ. Кроме Python, это Ruby, Java и Perl, а также Node JS. Приветствуются знания Express и Mongo DB.

Перед началом поиска стоит оценить свои знания, умения. Сопоставить с требованиями рынка. Если обнаружились пробелы, то перед трудоустройством важно подтянуть знания в необходимых областях. Обращаясь к профессиональным рекрутинговым агентствам, вы обезопасите себя от недобросовестных работодателей и сэкономите время.