Как эффективно проходить собеседование

У многих из нас порой наступает момент, когда нужно менять работу. На то есть разные причины:

• Финансовые (низкая зарплата или несвоевременные выплаты).
• Желание сменить вид деятельности вообще, из-за выгорания или др. причин.
• Отсутствие роста и перспектив.
• Неблагоприятная ситуация в коллективе, конфликт с руководством или др. сотрудниками.
• Закрытие предприятия, карантинные ограничения и банальная невозможность работать и другие.

Конечно, перед таким важным решением, как увольнение, необходимо прийти на откровенный разговор к своему непосредственному начальнику и все обсудить. Большая часть конфликтов решается открытым разговором. К сожалению, не каждый руководитель внимателен к своим сотрудникам и не всегда замечает проблем внутри коллектива.

Вы должны сами честно сказать о том, что вас огорчает и как бы хотели исправить ситуацию. При таком подходе сотрудник ничего не теряет: либо ситуация наладится и он сохранит место, либо без малейшего сожаления начнет поиски новой хорошо оплачиваемой работы.

Оценить свои желания и возможности необходимо в первую очередь. Если вы решили для себя это важный вопрос, чувствуете себя уверенно в своей профессии и хотите в ней остаться то это, пожалуй, наименее драматичная ситуация, не требующая переквалификации, обучения и стажировок. Вы начнете подбирать для себя просто новое место работы.

По последним статистическим сведениям, самые самые востребованные профессии в Украине, это:

• IT- специалисты.
• SMM-специалисты.
• Менеджеры по работе с персоналом.
• Дизайнеры.
• Логисты.

Если вы являетесь представителем одной из вышеперечисленных профессий, то найти новое место работы вам не доставит труда.

Самый распространенный способ найти желаемую работу – это обратиться на биржу вакансий. Здесь можно выбрать вакансии в крупных и маленьких компаниях по своим предпочтениям и склонностям, которые нам нравятся и интересны.

Если вы – специалист обладающий высоким профессионализмом, имеющий большой опыт, выполняющий качественно сложные задачи, то можете смело идти на собеседование при приеме на работу и претендовать на самые оплачиваемые должности.

Как успешно пройти собеседование?

Для успешного трудоустройства необходимо знать, как успешно пройти собеседование:

• Важно собрать всю необходимую информацию о компании и вакансии.
• Проанализировать часто задаваемым вопросы и ответы на собеседовании.
• Подготовить резюме– информативное, емкое и адекватное.
• Задать интересующие вас вопросы.
• Показать себя вежливым, пунктуальным, ответственным человеком.

Собеседование при приеме на работу часто проводит потенциальный работодатель или его представитель. В крупных компаниях зачастую этот процесс проходит несколько уровней: встреча с рекрутером, с начальником отдела, с высшим руководством.

Для уверенности в своих силах обязательно нужно проработать заранее часто задаваемые вопросы. Обычно они следующего характера:

• Расскажите о себе.
• Какие ваши сильные стороны?
• Какие ваши слабые стороны?
• Почему вы хотите получить именно эту работу?
• Что привлекло вас в нашей компании?
• К какой зарплате Java developer вы стремитесь?
• Кем бы вы хотели быть через пять лет?
• Почему мы должны взять на работу именно вас?

При встрече кандидату зачастую предлагают пройти тесты или выполнить пробный вариант рабочего задания.

Современный рынок труда

В последние годы произошли серьезные изменения на отечественном и мировом рынке труда. Вообще мир изменился. Развитие технологий порождает другие методы производства, повышенные темпы, требования и т. д. Постоянно появляются новые профессии и люди осваивают новые навыки и умения. Современный сотрудник – это человек активный, смелый, стрессоустойчивый, желающий развиваться и постоянно расти.

Пандемия коронавируса оказала значительное влияние практически на все аспекты жизни, экономической и социальной активности. Рынок труда не остался в стороне и способов релокейта программистов стало все больше.

Уже в конце 2020 г. стали заметны серьезные изменений в структуре спроса и предложения услуг, условий труда, усиления ряда тенденций (особенно в части цифровизации).

Работа за рубежом

Экономический кризис, вызванный COVID-19, ведет к росту безработицы и снижению уровня доходов граждан нашей страны.  Эти факторы все чаще и чаще вынуждают людей переезжать для работы и жизни в более благополучные страны. Наиболее распространенной на сегодняшний день является иммиграция в восточную Европу.

Страны Евросоюза имеют высокий уровень экономического развития и поэтому могут обеспечить своему населению достойную заработную плату и постоянные рабочие места. Они являются первостепенным вариантом выбора украинцев благодаря таким преимуществам, как:

• близкое географическое  расположение, что позволяет в любой момент приехать домой;
• высокому уровню зарплат;
• отличным условиям труда и пр.

Вы хотите знать, куда лучше иммигрировать украинцу в Европу? Каждая страна предлагает свои условия для эмигрантов. Естественно, отправлять проще в ту страну, которая выставляет более лояльные условия для соискателей. В таком случае вам потребуется меньше документов для оформления. Сюда мы отнесем Румынию, Латвию, Эстонию, Венгрию, Литву, Чехию, Польшу. Здесь создано множество программ для привлечения иностранцев на льготных условиях в которых наши сотрудники помогут вам разобраться!